国外务工主要涉及以下部门：
商务部是负责出国劳务业务的主要管理部门，负责审核出国劳务中介公司的资质，并监管市场秩序，确保劳务人员的权益得到保障。
商务部及其下属的外派劳务服务中心或相关机构还负责制定出国劳务政策、规定和申请程序，并提供有关出国劳务的详细信息。
公安部门负责对外劳务人员的审查和管理，确保其合法性和安全性。
公安机关还会根据线索进行侦查，追究犯罪嫌疑人的刑事责任，为受害者挽回损失。
劳动和社会保障局负责监管劳动力市场和劳务派遣，提供出国劳务的规定、权利和义务等信息。
如果出国劳务涉及劳动权益问题，如工资拖欠、工作条件恶劣等，可以向劳动保障部门投诉。
外事办公室负责管理和协调本地区对外经济合作事务，提供出国劳务的政策、规定和申请程序等信息。
工商行政管理局负责监管劳务公司的经营行为，如果存在虚假宣传、超范围经营等问题，可以向其投诉。
建议
选择正规劳务公司：出国打工应选择具有公安部或商务部资质的移民或劳务公司，以确保合法性和安全性。
了解相关法规：在出国前，应详细了解相关法律法规，包括《对外劳务合作管理条例》等，以保护自身权益。
咨询专业机构：可以向当地的劳动局、外事办或招聘机构咨询具体出国劳务的流程和要求。
通过以上部门和相关机构的协调配合，可以更顺利地进行国外务工，并确保自身权益得到保障。
